NIEUWS

Vacature bakker VUB

VUB is op zoek naar een nieuwe bakker om te komen werken in de pilootbakkerij en mee te helpen aan het onderzoek en de commerciële exploitatie.
Lees verder...

Tijdelijke werkkracht nodig? Kies je voor een jobstudent of een flexi-job?

Drukke periode voor de boeg? Dan is een extra werkkracht geen overbodige luxe. Maar kies je nu best voor een jobstudent of een flexi-jobber? Ze lijken op elkaar, maar de regels en voordelen verschillen. Wat mag? Wat kost het?
Lees verder...

Lonen arbeiders geïndexeerd met 3,57 % vanaf 1 januari 2025

Vanaf 1 januari 2025 worden de lonen van arbeiders in Paritair Comité 118 geïndexeerd met 3,57 %. Ontdek hier de sectorale minimumlonen.
Lees verder...

Lonen verkooppersoneel PC 201 aangepast met 2%

Op 1 oktober 2024 werden de lonen voor PC 201 aangepast met 2 % ingevolge indexatie.
Lees verder...

Nieuw KB over ergonomie op het werk

Sinds 25 mei is het nieuwe Koninklijk Besluit (KB) over ergonomie, als onderdeel van de codex welzijn op het werk, in werking getreden. Het KB moedigt werkgevers aan om preventief en op een multidisciplinaire manier aan te pakken.
Lees verder...

Lonen verkooppersoneel PC 201 aangepast met 2%

Op 1 maart 2024 werden de lonen voor PC 201 aangepast met 2 % ingevolge indexatie.
Lees verder...

Koude omstandigheden in de bakkerij: Wat moet je als werkgever doen?

Hoe warm of koud mag het zijn in de bakkerij? De werkgever moet ervoor zorgen dat zijn personeel tewerkgesteld wordt bij normale temperaturen. Als dit niet mogelijk is, moet hij de nodige maatregelen nemen.
Lees verder...

Lonen arbeiders geïndexeerd met 1,83% vanaf 1 januari 2024

Je vindt hierbij de sectorale minimumlonen die gelden voor arbeiders in PC 118 vanaf 1 januari 2024. 
Lees verder...

Koopkrachtpremie tegen 15/11

De sociale partners van de voedingsnijverheid hebben op 14 september (cao 28/9/23) een akkoord gesloten voor de periode 2023 – 2024. Er wordt een koopkrachtpremie van € 250,00 aan de werknemers toegekend onder bepaalde voorwaarden.
Lees verder...